为加快形成高水平人才培养体系,全面提高人才培养能力,努力提升人才培养质量,2025年7月11日,建筑工程学院全体教职工大会在诚基楼302教室召开。本次会议旨在部署2025年暑假期间重点工作,全面总结上半年工作成效,并明确下半年发展思路与任务。建筑工程学院全体教职工参加本次大会,会议由副院长滕翔睿主持。
一、周密部署,确保暑期工作平稳有序
会议伊始,滕翔睿副院长传达了《建筑工程学院关于做好2025年暑假期间有关工作的通知》具体要求。2025年是收官“十四五”、谋划“十五五”的关键之年,是教育强省建设的开局之年,更是学校迎接本科教育教学审核评估的攻坚之年。为确保学院安全稳定、顺利迎接新学年,学院对暑期工作做出具体安排:同步推进2025届毕业生就业落实、档案转递、党团材料整理及迎新准备工作。在教学扫尾工作中,各科室需按时保质完成阅卷评分、成绩登录等学期末教学收尾工作,加强沟通协调。在助学贷款落实上,学管科要重点做好困难学生群体的关心关爱工作,落实好资助育人。在谋划下半年工作上,各科室需结合学校重点工作会议精神和学院发展规划,提前思考谋划新学年个人及部门重点工作。他强调,全体教职工需提高政治站位,强化责任担当,以高度的责任感和饱满的热情,确保暑期各项工作要求落到实处,为学校迎评促建和新学年开局奠定坚实基础。
二、 回顾总结,教研室工作亮点纷呈
会议第二项议程,由各教研室主任汇报2025年上半年工作亮点及下半年计划,首先由建筑工程教研室主任王东老师汇报,建筑工程教研室在上半年教学实践方面,高质量完成多层次教学、实习及毕业论文指导等工作。学科竞赛方面,指导学生在“高教杯”省赛斩获一等奖3项,成功晋级国赛。教科研方面,申报省住建厅科研项目1项。在下半年的教学活动中,教研室将会全力配合学校评估工作,持续深化教学科研,力争产出更高质量成果。
工程造价教研室主任鲁绍宁老师表示工程造价教研室上半年在专业建设方面,完成了企业深度调研、人才培养方案编制与论证、专业评估材料准备、毕业设计任务下发与审核等工作。课程改革方面,完成10项评估案例撰写,参与省级课程思政及混合式教学比赛,立项课程思政示范课,完成多门实训课程典型材料汇编。在下半年的教学活动中,教研室将会重点完成在线课程、数字教材验收,本科课程评估、课程标准制定,提前布局教学比赛与课题申报等工作。
建筑设计教研室主任翁建英老师表示建筑设计教研室上半年在科研立项方面,有省教科研项目5项,校级教改1项,获校创新创业三等奖1项。竞赛方面,在国际建筑设计大展获银奖、优秀奖各1项。在下半年的教学活动中,教研室将会完成新教师“老带新”,推进社区课程申报,备战山东省非遗文创设计大赛、未来设计师教师赛、A+类建筑装饰数字化施工赛项等工作。
建设工程管理教研室主任王丽艳老师表示建设工程管理教研室上半年保质完成教学任务及评估材料整理上传,完成了《建设工程经济》教材编写,推进了《工程概预算》教材的修改等工作。在下半年的教学活动中,教研室将会继续完善评估材料;确保《工程概预算》教材9月审稿、10月提交、年底出版;持续提升教师教学能力;加大课题申报与成果产出力度等工作。
智能建造工程教研室主任辛静老师汇报了智能建造工程教研室相关工作情况,教研室老师上半年指导学生参加智能建造大赛、周培源力学竞赛等比赛,参加力学沙龙培训以及智能建造中国行培训,并撰写校级科研课题,进行数字化教材编写。在下半年的教学活动中,教研室将会开展申请双师型教学案例,指导学生参加竞赛,完成本科评估资料整理等工作。
三、 统筹推进,科室工作扎实有效
各科室负责人随后汇报了上半年工作总结及下半年工作计划,教学科科长武云芬表示,教学科上半年保障了日常教学平稳高效,教材征订发放结算有序,教学异动率低,顺利完成各类考试组织工作,通过多级督导(校、院、银龄、管理、学生)和教学检查,严抓教风学风,课堂教学质量显著提升,立项省级、国家级教指委课题多项,完成省级课题结项。在下学期将会持续优化教学管理,深化教科研与课程资源建设,加强师资培养。
实训科科长王雪君重点回顾了党建引领、专业优化、师资引进、内涵建设、学生竞赛、创新创业、实训平台建设实习管理、督导体系、学位授予、就业服务(高质量就业提升)、学团活动、辅导员队伍建设、心理健康、资助育人、宣传工作等方面取得的丰硕成果,为2025年工作打下坚实基础。
学管科科长孙煜恒表示学管科将会强化日常教育管理、精准资助育人、扎实心理健康工作、稳步推进毕业生就业与实习、取得科研突破与校地合作成果。在暑期,将会对毕业生档案整理邮寄、党团关系转递,持续帮扶,提升就业质量,精心组织“三下乡”,强化育人实效。并且为开学的迎新活动提前谋划,完善方案。下学期将会聚焦辅导员队伍建设、心理健康教育、党建工作等提质增效,并推出“匠心筑梦”辅导员工作室、“建心拾光”减压角、“寓建未来”智慧公寓平台等创新项目。
四、领航定向,深入学习教学大会精神
张珊珊副院长带领全体教职工深入学习了《山东工程职业技术大学关于进一步提高本科教学工作人才培养质量的意见(讨论稿)》及《2025年教学工作报告(讨论稿)》的核心精神。文件明确了未来学校本科教育建设目标与基本原则,并部署了具体改革任务,要巩固本科教育教学中心地位,深化产教融合,加强特色专业建设,大力提升课程教学实效,着力提升教师教书育人能力,强化实践育人功能,协同促进学生学业发展,加强人才培养质量保障。
她强调,报告系统总结了我校升本以来的教学成就,并为未来两年实现“职业本科教学合格评估”、“建设高水平职业技术大学”、“培育硕士学位授予单位”三大目标规划了清晰的“十大”教育教学改革路线图。全体教职工需深刻领会文件精神,将其作为指导教学、科研、管理等各项工作的行动纲领,主动融入学校发展大局。
五、总结展望,锚定目标再出发
会议最后,韩蕾院长对学院2025年上半年工作进行了全面总结,并对下半年重点工作提出明确要求。她表示,在上半年的工作过程中,教研成果丰硕,学院立项省部级教科研项目多项,成功申报“百门名师工匠课”,专业思政育人模式获《中国教育报》等媒体报道,出版教材3部,共建AI数智产教融合实训基地,签约太空舱生产性实训基地,落实大型教科研租赁场地,获评济南市“五星级党支部”,签订党建联创协议,立项省级“党建列车”基地,3人获评省级“先进个人”。她强调,学院下半年的核心工作计划应全面落实评建任务,完善专业评估资料,提升管理规范性,强化科技与竞赛,深化产教融合,全力推进太空舱生产性实训基地落地实施;开展“高质量就业宣讲月”活动,加强职业指导,对接“专精特新”企业。
韩院长要求全院教职工务必坚持“问题导向、目标驱动”,以迎接本科教育教学审核评估为总抓手,凝心聚力,攻坚克难,确保圆满完成全年各项发展目标,为学院和学校的高质量发展贡献更大力量。
本次会议既是暑期工作的部署会,也是建筑工程学院上半年成果的展示会,更是凝心聚力、迎评促建的动员会。站在“十四五”收官与“十五五”谋划的关键节点,建筑工程学院全体教职工将锚定目标,奋楫笃行,以更加昂扬的斗志、更加务实的作风,扎实做好暑期各项工作,精心谋划新学年发展蓝图,为把学校建设成为高水平职业技术大学而不懈奋斗!

