新年伊始，万象更新。为总结2024年工作成效，明确新学期的工作任务和目标，切实推进学院高质量发展，1月15日上午，数字财金学院在慎行楼8-302召开全体教职工大会。山东工程职业技术大学校长助理、数字财金学院院长毕春晖，数字财金学院教学副院长王婷及全体教职工参加会议。本次会议由学院副书记、副院长赵争主持。

会议伊始，毕春晖介绍新一届领导班子成员。她指出，此次领导班子调整旨在优化资源配置，推动学校各项事业的发展，充分肯定了我院上一届领导班子成员取得的成绩并对新一届领导班子成员提出期望和要求。

紧接着，新班子成员依次进行表态发言。王婷表示，接过“接力棒”，深感责任重大，将持续深化产教融合、校企共建、科教融汇协同育人模式，与同事们群策群力、同心同向，共同推进学院事业再跃新台阶；赵争表示，始终坚持“立德”为根本，“树人”为目标，紧紧围绕“在知爱建”主线，进一步强化学生工作提质增效。随后，教学科副科长粘靖雪，实训科副科长王珊，学管科副科长万倩倩，教学干事孙钰瑶，学管干事张叶进行履职发言。他们表示，将尽快熟悉工作，实现角色转换，用心履职尽责，积极担当作为，为学院建设贡献自身力量。

随后，各部门对寒假工作进行安排部署。王婷副院长就教学工作、本科评估以及教科研三方面作出工作安排，要求教师做好期末考试试卷归档工作，提前进行新教案的编写和下学期的备课，实时跟进本科论文的指导等，并就评估工作，要求各教研室根据文件制定完成本专业教学标准，同时梳理本科专业评估的各项指标材料。副院长赵争就寒假期间学生工作安排部署相关事宜，他提到，寒假期间要加强辅导员队伍和学生干部队伍能力提升，提前为新学期各项工作及时充电，学生服务和育人能力要再上新高度，实现“燃油车”到“新能源”的华丽变身；并勉励辅导员做到“归零”“更新”“重启”“向上”，保持归零心态，更新自我，重启征程，向上攀升，不断超越自我。

会议最后，院长毕春晖作总结讲话并对未来提出展望。首先，她对我院本年工作取得的成绩以及全体教师的付出给予肯定，并从亮点、创新点、突破点三个方面总结本年工作。毕春晖指出，在亮点工作上，我院携手章丘唐王山社区共建大学生社会实践基地，实现“1+1+1”党建发展路线；此外，我院省级高水平专业群顺利通过中期检查，为后续专业建设提供有力支撑。学院提出创新服务育人模式，以“在知爱建”为发展主线，立足五聚焦五突出，实现了“智悦同心，融合发展”的育人新局面。此外，学院的教科研也实现了新的突破。同时毕春晖也对未来工作明确了方向，她强调：一是不断深化校企合作，与企业、科研机构等建立紧密的合作关系，共同开展科研项目和技术创新，为地方经济发展提供技术支持和人才保障。二是抓课程建设，打造一人一门优秀课程；三是抓质量建设，全面提升成果“含金量”。最后引用孟子的励志名言“源泉混混，不舍昼夜，盈科而后进，放乎四海”，激励全体教职工内外兼修，砥砺前行。

日月盈怀，躬耕不辍，以终为始，笃行致远。站在新旧年的交汇点上，我院将坚持目标导向、问题导向、成果导向，聚焦内涵式发展，以更稳健的步伐、矢志不渝的心态开新局、谋新篇、建新功。

作者: 万倩倩 编辑：靳柳 编审：毕春晖