智启新元能创未来｜破界·领航·竞先-人工智能学院2025年度硬核答卷来了！-山东工程职业技术大学

2025年，人工智能学院全面落实立德树人根本任务，聚焦高质量发展，在党建引领、教学科研、人才培养、社会服务、文化传承等方面均取得了丰硕成果。全体师生踔厉奋发，勇毅前行，共同谱写了学院发展的新篇章。

党建引领铸魂思政育人深耕

学校党委书记王焕斌同志率队到学院开展党建与业务融合专题调研，为学院把舵定向，激励全院以更强党建引领事业迈上新台阶。

学院坚持以党建引领高质量发展，将思想政治教育贯穿育人全过程。创新构建“一站式”学生社区，推动思政工作与学生学习生活深度融合，通过院领导、辅导员定期深入宿舍开展面对面谈心、组织学生干部排查生活设施、举办社区文化节等多元活动，切实将育人关怀送达“最后一米”。

学院积极探索校地共建新路径，与双山街道横沟村党总支签订党建共建协议并设立社会实践基地，以“科技助农”与“人才培养”为核心，为乡村振兴注入“AI”动能，开创了党建引领下的协同发展新格局。

在人才培养方面，我院始终坚持党建引领，充分发挥专业特色优势，构建了“党建统领-技术赋能-产教融合-实践育人”四位一体的工作格局，这一创新实践也获得了权威媒体的关注与认可，《中国教育报》刊发《山东工程职业技术大学：打造四方协同体系培育优秀工程人才》一文，报道了学院在创新人才培养模式方面的成功实践。

学院召开弘扬教育家精神系列活动开班仪式暨全体教职工大会，凝聚育人共识，共绘发展蓝图。

支部建设持续夯实，成功举办 “学党章、知党史、悟初心、跟党走”主题知识竞赛，以赛促学，强化党员师生的理论武装与初心使命。

教学科研突破产教融合深化

学院在深化产教融合、创新育人模式方面形成了清晰系统的实施路径。院长牛翔在接受中教全媒体《院长专访》栏目采访时指出，学院着力构建 “智能+教育”新生态，以服务区域产业智能化转型为核心，打造了一套系统性的 “AI+职教”人才培养模式。学院紧扣山东省重点产业集群需求，确立了培养兼具技术实操、行业适配与伦理安全意识的复合型高端技能人才目标，并以 “教育链—产业链—创新链—人才链”四链融通为核心实施路径，通过机制共建、教学重构、平台赋能和人才贯通实现深度耦合，为区域产业发展动态匹配高质量技术技能人才。

学院紧密对接国家战略与产业需求，在专业建设与产教融合上取得系列标志性成果。成功获批“数字技术工程师培育项目”国家级考核站点，涵盖“大数据”、“云计算”两大前沿方向，标志着学院在高端技术技能人才培养资质上获得权威认可。

深度参与国家级平台建设，入选首批“IITC工信人才AI实训云平台”试点单位，为创新人才培养模式提供了高位平台。

师资队伍建设喜讯频传，杜伟、刘海生两位老师入选山东省科技厅专家库；杜伟老师更获聘为济南市“科技副总”，实现学校在此领域零的突破，凸显了学院教师服务地方产业发展的卓越能力。

学院的社会服务贡献获得高度评价，“AI赋能乡村振兴”实践案例成功入选山东省职业教育服务乡村振兴“齐鲁样板”建设典型案例。

为确保人才培养质量与时俱进，学院组织召开2025级本科人才培养方案专家论证会，广泛吸纳高校、企业专家智慧，为本科专业的发展夯实了科学基础。

学术交流拓展行业影响提升

学院积极活跃于国内外学术舞台，影响力持续扩大。院长牛翔率队出席2025世界人工智能大会，把握全球AI前沿动态。

受邀参加首届高等院校数智工科人才培养暨产教融合发展大会，是学校在数智工科教育和产教融合领域积极进取的体现。我院骨干教师参与，将有助于学校汲取先进经验，与各方深入交流合作，进一步推动学校在数智工科人才培养方面的发展，为服务国家战略与区域发展贡献力量。

副院长许艳春受邀参加“数智融合·AI领航”人工智能赋能职业教育变革研讨会，分享我院育人经验，我校并当选全国智慧职业教育联合体副理事长单位。

学院搭建交流桥梁，开展 “桥连智慧·共育未来”双校交流研讨会，与山东科技职业学院同仁共探职教发展新路，展现了开放合作的胸襟。

匠心培育英才成长护航暖心

学院始终将学生成长放在中心位置，构建全方位育人支持体系。倾力打造《院长·书记会客厅》品牌栏目，成为师生敞开心扉、答疑解惑的温暖港湾，切实解决学子在学业、生活与发展中的困惑。

开学教育独具匠心，副院长许艳春以“DeepSeek开启智能学习新时代”为题讲授的开学第一课，被山东广播电视台报道，引发广泛关注；校院领导秋季学期深入课堂听课，彰显对教学一线的重视。

学院关工委精心组织 “弘扬时代精神”老中青三代学习交流座谈会，传承师德，启迪青春。

毕业季温馨有爱，从充满留念的合影到辅导员事无巨细的 “最后一课” ，浓浓的师生情谊暖人心扉。

学院坚持关爱不止步，领导带队开展家庭经济困难学生实地走访慰问，将学院的温暖送至学生家中，践行资助育人初心。

师生风采卓然竞赛捷报频传

在高端技能竞技场，学院承办 “一带一路暨金砖国家技能发展大赛”工业互联网赛项全国总决赛，师生团队力挫群雄，勇夺教师组、学生组全国一等奖，金牌数量与含金量令人瞩目。

在各类高水平专业竞赛中，我院师生团队亦屡创佳绩，展现出扎实的专业功底与卓越的创新能力。这些成绩不仅印证了我院“以赛促教、以赛促学、以赛促创” 育人机制的有效性，更体现出学院在培养学生实践能力、创新思维与团队协作精神方面的显著成效，持续为学院高质量发展注入蓬勃的生机与活力。

由山东工程职业技术大学党委宣传部、山东文旅传媒集团、新东方文旅联合主办，人工智能学院承办的第二届主持人大赛暨“文旅好声音”校园星主播大赛活动被《山东商报》报道，展现学院大型活动的组织力与影响力，学院多位选手获奖。

人工智能学子在各类赛场奋勇争先，展现出非凡的综合素质。在济南市青少年模拟政协提案征集活动中，他们以扎实调研和独到见解斩获六项大奖，彰显了深厚的家国情怀与青年担当

文体艺苑，百花齐放。学院合唱团以精湛演绎勇夺学校 “一二·九”合唱比赛“团结奋进”奖，用歌声告白祖国。师生运动健儿更是在校运会实现 “团体总分第一” 的辉煌战绩；体育文化节揽获多项一等奖，完美诠释了拼搏不息的精神。

演讲、征文、程序设计、心理知识、周末大舞台、歌唱比赛、各类沙龙等十多项丰富多彩的第二课堂活动，为学子提供了绽放光彩的广阔舞台。

实践创新并进服务社会显担当

学院引导学子在实践中受教育、长才干、作贡献。暑期 “三下乡”社会实践规模空前，22支团队、百余名师生足迹遍布山东16个区县，在红色寻访、非遗传承、科技助农、教育帮扶等领域产出丰硕成果，“智翼振乡”“天巡农翼”等团队获国家级、省级、市级等媒体点赞，社会影响深远。

创新探索 “非遗+科技”融合路径，揭牌成立创新实践基地，与章丘梆子剧团深度合作，创编舞台剧、开设传承班；并赴多地对话陶瓷大师、琉璃大师、菏泽泥塑传承人等，让古老文化在数字时代焕发新生。

迎新季，学院精心组织，领导亲临一线，科技感十足的 “机器狗”惊艳亮相，成为欢迎新生的独特名片。

内部治理优化队伍建设加强

学院注重内涵建设，通过系列会议与改革举措提升治理效能。全年组织召开课程评估、学位评定、迎新部署、教学能力培训、“三有”辅导员建设等各类专题会议，确保各项工作规范高效运行。

为激发全员活力，学院实施全员竞聘上岗机制，营造了人尽其才、奋发向上的良好氛围；并通过召开年度工作总结暨述职评议大会，全面复盘过去，精准谋划未来，凝聚了学院高质量发展的强大合力。

聚力生涯发展深化供需对接

学院高度重视学生的职业发展与未来规划。特邀博赛集团讲师为学子带来《ICT行业认知》主题宣讲，启航职业探索之旅。与此同时，学院大力开展 “访企拓岗”专项行动，院长牛翔亲自率队赴多家知名互联网企业开展深度调研与洽谈，围绕人才培养、实习就业、项目合作等达成多项战略协议，积极拓展就业资源与渠道，为学生从校园走向社会搭建坚实桥梁。

院长牛翔受邀做客中国教育电视台《直通高招·职教季》节目，系统阐述了我校的办学路径，突出“新工科、融合性、职业型”办学定位，介绍了学校在专业动态优化、紧密对接区域产业、共建校企师资团队、推行有组织科研等方面的举措，彰显了学校“教学与产业零时差”的育人特色，为培养高层次技术技能人才提供了有力支撑。

在2025年招生季，山东工程“直通高招”融媒直播栏目特别走进人工智能学院。我院院长牛翔、谢术芳老师与优秀学生代表共同受邀参与直播，围绕学院专业设置、培养特色、发展平台与就业前景等内容展开生动介绍，多角度、立体化展现人工智能学院的育人风貌与专业吸引力。

团学工作扎实青年担当有为

学院团学组织凝聚青年、服务大局，基础扎实，活力迸发。院团总支荣获校级 “五四红旗团总支” 荣誉称号，是对其工作的充分肯定。主题团日、入团培训、五四表彰、团支书技能大赛、《青年政谈》思辨沙龙等一系列活动，筑牢了青年学生的思想根基。

志愿精神蔚然成风， “百万大学生进社区”、“我为同学做实事” 等常态化志愿服务与无偿献血活动中，处处可见AI学子热情奉献的身影。

学院顺利召开第三次学生代表大会，完成新一届学生干部聘任，并高标准启动 2025年“青年马克思主义者培养工程” ，着力培养一批坚定的青年政治骨干。

宣传矩阵发力学院形象闪耀

学院宣传工作守正创新，全媒体传播力、影响力显著提升。全年构建了以280+篇深度推文、240+个创意短视频、230+篇网站新闻为核心的内容矩阵，全平台总浏览量突破274万+ ，多个短视频作品和文章登录学校、市级、省级、国家级媒体；荣获学校“新闻宣传工作先进集体” “优质短视频一等奖”等荣誉，记录并传播了学院的每一个高光时刻。