为深入落实学院 “薪火相传・赋能育人” 银龄教师主题活动实施方案，充分发挥退休银龄专家深厚教学积淀、专业督导优势，筑牢毕业设计（论文）质量防线，近日，电子工程学院组织杨济民、孙平、魏显起、董吉文、王春兴、李健、刘益红、许鸿奎、韩昭良等银龄专家，全面开展 2026 届毕业设计（论文）全覆盖专项检查工作，以银龄力量护航人才培养质量提升。

为规范本科毕业环节过程管理，切实解决毕业设计选题、撰写、过程指导中的各类问题，学院结合《国家银龄教师行动计划》及学院银龄主题活动工作部署，制定 2026 届毕业设计（论文）全面检查工作方案，覆盖物联网工程技术、电子信息工程技术、现代通信工程三大专业共 719 名应届毕业生，分准备、全面检查、整改复查三个阶段有序推进专项督导工作。

银龄督导全覆盖，细致核查严把成果关口

本次专项检查于 7 月 27 日至 7 月 29 日集中开展，各教研室划分专属检查场地，安排专人全程陪同记录，银龄专家分组对各班级毕业设计材料逐项细致审阅。检查严格对标教育部本科毕业论文抽检办法、学校毕业设计撰写规范、各专业人才培养方案等标准，围绕选题合理性、实践过程完整性、论文撰写规范、成果学术水平四大核心维度逐条评议，精准梳理材料格式、内容深度、指导过程留存等方面存在的问题，现场逐条标注、形成详细专家评审意见。

拥有数十年一线教学、专业建设经验的银龄专家们凭借扎实专业功底与丰富育人经验，不仅指出材料现存短板，更结合电子信息类专业特色，针对课题创新、硬件设计、成果落地等方向提出可落地、可优化的整改思路，为各专业毕业设计提质升级提供专业指导。

青蓝携手抓整改，长效完善教学管理

检查结束后，实践科统一汇总银龄专家全部反馈意见，形成完整问题清单与专项检查总结报告。下一步，学院将组织全体毕业设计指导教师开展专题学习研讨，对照专家意见逐项落实整改；各教研室结合银龄专家建议，修订完善本专业毕业设计硬性要求、实践成果标准，统一专业教学质量标尺。

本次毕业设计专项督导，是学院 “薪火相传・赋能育人” 银龄主题活动落地实施阶段的重要实践，充分发挥银龄教师教学督导、传帮带的核心作用。一方面以银龄严谨治学之风规范青年教师实践教学指导工作，落实 “青蓝工程” 一对一业务帮扶；另一方面从严把控学生毕业学业成果，引导学生树立严谨求实的治学态度，厚植育人根基。

本次毕业设计专项督导为本阶段银龄 “薪火相传・赋能育人” 系列主题活动阶段性收官。学院将以本次银龄专家督导反馈为重要依据，全面推进毕业设计问题整改，细化完善各专业实践教学质量标准。今后学院将持续搭建银龄教师传经送宝平台，常态化开展教学督导、青蓝结对帮扶等工作，充分发挥银龄师资优势，持续赋能青年教师成长、夯实人才培养根基。