为优化师资队伍结构、充实青年人才储备、助力学院学科与教学高质量发展，2026年5月至6月，电子工程学院积极开展校外高校师资招聘巡回宣讲工作，主动走进多所重点高校推介引才政策、吸纳优质人才，扎实推进学院师资队伍建设工作。

本次宣讲工作组织周密、阵容充实，学院组建由院领导、教研室负责人、骨干教师及各高校优秀校友组成的宣讲队伍，分批次赴省内外多所高校开展专项宣讲，全面展示学院办学优势、科研平台、人才政策与发展前景。本次系列宣讲具体开展情况如下：

2026年5月13日，我院教师、西北工业大学校友赵乃杰赴母校开展宣讲；

2026年5月19日，韩启凤副院长带队，联合三位教研室主任及我院教师、山东建筑大学校友郭旭斌赴该校宣讲；

2026年5月27日，现代通信工程教研室主任吴会青老师先后赴中国海洋大学、中国石油大学等地开展专场宣讲；

2026年5月28日，吴会青老师赴烟台大学接续开展引才宣讲；

2026年5月29日，韩启凤副院长带队，联合多名骨干教师及我院教师、济南大学校友刘明敏科长赴该校开展宣讲推介；

2026年6月2日，韩启凤副院长携三位教研室主任赴山东师范大学完成本次巡回宣讲收官工作。

各场次宣讲中，团队围绕学院学科特色、岗位需求、人才引进政策、科研保障、晋升体系等核心内容进行精准解读，并与在校优秀学子深入互动、答疑解惑，广泛收集优质人才简历，搭建起高效的校企人才对接渠道。

本次多校巡回宣讲覆盖面广、针对性强，有效拓宽了学院人才引进渠道，提升了学院校外影响力，储备了一批电子信息、通信、物联网等相关专业的青年后备人才，为优化师资梯队、夯实办学根基提供了有力支撑。

下一步，电子工程学院将持续坚持人才强院理念，常态化开展引才工作，持续集聚优质师资人才，以高质量人才建设赋能学院各项事业稳步发展。